0
0
LIPPARTAN6.com, Jakarta – Gexi Mao tidak biasa yang telah mengubah metode orang yang bekerja dan berdamai dengan keterampilan tersebut. Namun, aplikasi pertama dari keterampilan ini tampaknya memperhatikan kegiatan yang dilakukan wanita, seperti yang diumumkan dan bekerja untuk pelanggan.
Oleh karena itu, ada kekhawatiran bagi wanita lain yang akan kehilangan pekerjaan karena penggunaan teknologi AI.
Institut Nilai Bisnis IBM
Faktanya, alih -alih diancam, wanita benar -benar mengambil kesempatan untuk mempublikasikan pekerjaan mereka, meminimalkan makhluk perempuan, dan memiliki waktu transaksi kepemimpinan.
“Jika Anda melakukan perubahan dari semua pekerjaan, wanita memiliki kesempatan untuk mendapatkan posisi laki -laki dalam pekerjaan mereka, / 5/124).
Apa alasan utama, kemudian, bahwa wanita juga harus melaksanakan kapasitas kehamilan AI, ada beberapa di sini.
Mengurangi bias wanita
Kasih sayang yang kuat dari wanita dalam pembaruan dan penggunaan kilat bias, terutama apa yang telah ditulis dalam pengajaran AI.
Terutama sejak pembukaan kepala wanita di IBM IBM di IBM IBM, untuk wanita di Eropa, untuk seorang pemimpin wanita di Eurobm, untuk internasional wanita di IBM, untuk wanita internasional dari IBM, untuk wanita di Eurob. Bagian penting dari bias wanita di AI.
Demikian pula, disiplin sekarang tiga puluh lima persen wanita bertanggung jawab untuk membuat keputusan tentang rencana perawatan khusus atau AI.
Saat mengacu pada keterampilan keterampilan AI, perempuan dapat terus mendukung keputusan pendukung dan kepemimpinan. Selain itu, penelitian KIBV sekarang menunjukkan bahwa jumlah pemimpin wanita berkurang semakin banyak.
Pengamatan, ada empat belas persen dari VP resmi, 16 persen dari VP atau direktur, dan 19 persen pria pria yang perempuan. Persentase ini kurang dari 2019.
Mode ini tidak baik untuk pria dan bisnis. Selain itu, penelitian ini mengungkapkan organisasi yang berasal dari wanita di hadapan posisi yang mencapai ukuran jumlah uang terbesar.
Studi ini juga meminta untuk menjadikannya “kekuatan super” wanita. Karena, teknologi ini dapat meningkatkan pekerjaan dan pekerjaan Anda.
Selain itu, perempuan memiliki kesempatan untuk menjadi menteri perintis untuk penggunaan dan tanggung jawab. Karena itu, mereka dapat mendorong perusahaan untuk mendengarkannya.
Jadi, melalui kombinasi alfabet yang kuat dan komunikasi yang baik, wanita bisa mendapatkan kekuatan tertinggi dari sistem pengaturan.
Selain itu, penggunaan orang yang meminta banyak produk dan pengetahuan.
Data dari Central Statistics Agency (BPS) menunjukkan bahwa ekonomi perempuan bekerja, sehingga meningkatkan penggunaan Awess adalah penting.
“Mempertahankan kekuatan yang terus tumbuh, wanita dapat membuat cara baru untuk memberikan nilai bisnis dan kemajuan mereka,” tulis IBM dalam belajar.
